别让你的墓志铭写着：一个毫无特点的庸人长眠于此(2)

他不想要被怜悯着度过生命最后的时间，在生命的每一天，他都是笑着度过了，他在尽情享受着他的生命，享受着陪伴家人的时光。
兰迪的父亲在几年前被诊断出白血病，去世后父亲把自己的遗体捐献，把资产留给了在泰国的慈善项目，使该项目可以再运营6年。
父亲的离世，使兰迪更深切地体会他的离开对三个年幼的孩子意味着什么：
“尽管我的孩子将有疼爱他们的母亲指引他们度过灿烂的人生，但他们将失去他们的父亲。我已经接受了这个现实，可这太让人心痛了。但最重要的事情是，孩子们需要知道他们的父母深爱着他们。而父母不止在活着时才能做到这点。”
就像扎克伯格在捐献自己99%的股份时写给女儿的信中所说：“Max，我们爱你，我们有责任为你和所有孩子打造一个更好世界。我们希望你的生活中充满了和我们一样的爱、希望和快乐。我们已经等不及享受你带给这个世界的一切了。”
兰迪这场演讲就像送给他三个孩子的锦囊一样，他浓缩了自己一生的经验写下了这8条为人处世的经验，希望可以解答幼小的儿女以后在成长中会遇到的所有问题，他要引导他们一直前进，即使他已经不在这个世界。

这些经验在我们的职场生活中也可以充分应用。
1 、当你刚进入公司不被同事接受时
刚进公司感受到的是一种冷眼旁观的气氛，你需要证明自己的能力足够加入这个群体。不要只顾抱怨，要加倍努力。因为必须有别人没有的一技之长，这样才会受到欢迎。
2 、当你被骂的狗血临头想写下辞职信时
没人不会犯错，但在职场里很少有人会告诉你如何更改这份错误。当别人站出来指责你时，你得知道如果自己把事情搞糟却没人说你，才是最遭的时刻。批评你的人是告诉你他们仍然关心你。
3、当你埋怨同事不给力想暴打他一顿时
同事不给力，总是需要你力挽狂澜？但你可能只是还没有给他们足够的时间。多给他们一些时间，他们将几乎总能做到让你叹为观止。
4、当你快搞砸一切需要别人的帮助时
在工作中我们不能仅凭单打独斗就能解决所有问题。但当你需要别人的帮助时，别毫不在乎也别夸大事实，你需要讲真话，真诚的做人。
当我们选择帮助一个人时会选择一个真诚的人，而不是一个装酷的人，因为真诚是最长远的。
5、当你想出绝妙的方案却接连被老板枪毙时
先反思是不是自己在表达上出了问题，没人能爬到你的脑子里看看在想些什么。如果真的失败，你得明白现实之中有道墙，不是要挡住我们，而是给我们机会展现自己有多想达到那目标。那道墙只是为了阻止那些不够渴望的人。