阿里破冰文化最劲爆的问题

相信今天很多朋友都关注了“阿里女员工被侵害”一案，涉事男领导不构成犯罪，也正是因为这个案件，阿里破冰文化屡屡被提起，搜索阿里破冰文化出来的都是“性骚扰”“恶臭”等形容词，那么阿里破冰文化最劲爆的问题是什么？阿里的破冰文化是什么？下面就跟小编来详细了解一下吧！

阿里破冰文化最劲爆的问题
@Fenng:这个风气延续很多年了，这条不算黑吧？得着就黑我的阿里工程师（尤其是阿里云的）出来走两步？如果换在美国，估计雇主要被员工告到倒闭。在中国还当成所谓的「公司文化」。所以我总说公司文化做得好，不代表公司「有文化」。
@搅基专用号：这个破冰真的有，前同事入职阿里的时候跟我们讲的，真是X你妈在国外早就告丫了。
@科学家种太阳:1.阿里一直如此，还有男生站一排裤裆绑香蕉，女生跪一排现场吃蕉的团建游戏，所以我每次看新闻说阿里举办集体婚礼，都莫名觉得恶心。2.这个文化对阿里是有帮助的，因为阿里需要这种东西。
@ZodiacG:阿里破冰的事情爆出来至少两三年了吧，知乎上有不少相关的问题。现在还有吗？
@Ishnuala耶米:臭不要脸，阿里的企业文化就是流氓文化。

阿里“破冰”文化
阿里入职培训中，以“破冰”为名义玩游戏。
游戏内容为问女生问题。
例如：第一次的具体情况，第二次的具体情况，最近一次是什么姿势……
有人说：
知道的是阿里巴巴工作聚会，不知道的还以为是什么需要扫黄大队紧急出警的犯罪现场。
大尺度“破冰”中，最大的受害者，莫过于女性员工。
不少女性员工因为不堪压力，愤而离职。